Teamleitung Haushaltshilfe in Bochum

In Bochum bauen wir einen neuen Standort auf, und Sie sind die Person, die ihn von Anfang an prägt. Sie gewinnen die ersten Kundinnen und Kunden, führen die ersten Einsätze selbst durch und stellen nach und nach Ihr eigenes Team zusammen.

  • Teilzeit, 15 bis 20 Std.
  • 16 € pro Stunde
  • Teilweise Homeoffice
  • Quereinsteiger willkommen
  • Unbefristet

Neuer Standort

Bochum von Anfang an mitgestalten

Von Anfang an dabei

Ein neuer Standort bedeutet: Sie entscheiden mit, in welchen Stadtteilen wir zuerst arbeiten und wen Sie ins Team holen. Anfragen kommen über unsere Zentrale, den Rest gestalten Sie vor Ort.

Was der Aufbau bedeutet

In den ersten Monaten übernehmen Sie auch selbst Einsätze bei Kundinnen und Kunden. Das ist ausdrücklich Teil der Stelle: Sie lernen die Arbeit kennen, über die Sie später mit Bewerbern sprechen.

Arbeitsort: teilweise Homeoffice, Regus-Büro in Bochum und Termine in Ihrer Region

Ihre Aufgaben

  • Ambulante Haushaltshilfe und Betreuung Ihrer Kundinnen und Kunden in Ihrer Stadt
  • Beratung von Neukunden und Angehörigen
  • Planung und Koordination der Kundeneinsätze
  • Recruiting und Auswahl neuer Haushaltshilfen
  • Betreuung und Organisation Ihres lokalen Teams
  • Aufbau neuer Kundenkontakte und Kooperationen
  • Lokales Marketing, zum Beispiel über Flyer und persönliche Empfehlungen
  • Zusammenarbeit mit unserer Zentrale

Was Sie mitbringen

  • Keine Führungserfahrung und keine Ausbildung im Pflegebereich nötig, Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind ausdrücklich willkommen
  • Eigeninitiative, Organisationstalent und Freude am Umgang mit Menschen
  • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Freundliche, sichere Kommunikation, auch am Telefon
  • Interesse an Recruiting, Organisation und Kundenberatung
  • Bereitschaft, in der Aufbauphase auch selbst Kundeneinsätze zu übernehmen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit Laptop, Smartphone und digitalen Anwendungen

Ein typischer Tag

Zwei feste Kundinnen in Ihrer Nachbarschaft, dazwischen ein kurzer Weg. So kann ein Tag aussehen.

  1. 8:30

    Der Blick auf die Woche

    Zu Hause am Laptop: Welche Einsätze stehen an, wo fehlt jemand, welche Anfrage ist über die Zentrale gekommen? Der Tag beginnt mit einer klaren Liste.

  2. 10:00

    Erstgespräch bei einer neuen Kundin

    Sie fahren hin, hören zu, klären den Bedarf und erklären, welche Leistungen die Pflegekasse übernimmt. Am Ende steht ein Termin für den ersten Einsatz.

  3. 12:00

    Eigener Einsatz

    Gerade am Anfang übernehmen Sie selbst Einsätze. Das hält den Kontakt zu den Kunden, und Sie wissen genau, worüber Sie mit Bewerbern sprechen.

  4. 14:00

    Bewerbungsgespräch

    Eine mögliche neue Haushaltshilfe stellt sich vor. Sie führen das Gespräch selbst, mit Leitfaden und Schulung aus der Zentrale im Rücken.

  5. 15:30

    Standort weiterentwickeln

    Flyer bei der Apotheke vorbeibringen, den Pflegestützpunkt anrufen, die Einsatzplanung für nächste Woche abschließen.

  6. 16:30

    Feierabend

    15 bis 20 Stunden in der Woche, weitgehend selbst eingeteilt. Was heute liegen bleibt, planen Sie morgen ein.

Eckdaten und Leistungen

Das bieten wir Ihnen

Verdienst
Ab 16 € pro Stunde, festes Monatsgehalt, Aufstockung und höherer Stundenlohn bei weiterer Standortentwicklung möglich
Arbeitszeit
15 bis 20 Wochenstunden, frei wählbar, unbefristet
Art der Stelle
Teilzeit, Festanstellung
  • Unbefristete Teilzeitstelle mit 15 bis 20 Wochenstunden
  • 16 € brutto pro Stunde zum Einstieg als festes Gehalt
  • Teilweise Homeoffice
  • Aufstockung auf 25 bis 35 Wochenstunden und höherer Stundenlohn bei weiterer Standortentwicklung möglich
  • Flexible und weitgehend selbstständige Arbeitsorganisation
  • Firmenlaptop und alle erforderlichen Systemzugänge
  • Moderne, digitale Arbeitsprozesse
  • Kundenanfragen und Leads über unsere Zentrale
  • Flyer für Ihr lokales Marketing
  • Fahrtkostenerstattung von 0,30 € pro Kilometer
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Zugang zu einem Regus-Büro in Ihrer Stadt
  • Sonderzahlungen
  • Strukturierte Einarbeitung und persönliche Ansprechpartner
  • Schulungen zu Recruiting, Kundenberatung, Einsatzplanung, Marketing und Mitarbeiterführung
  • Zusätzliche Arbeitsausstattung bei erfolgreichem Standortaufbau
  • Corporate Benefits

In 5 Schritten

So läuft Ihre Bewerbung

1

Online bewerben

Füllen Sie unser kurzes Bewerbungsformular aus und laden Sie Ihren Lebenslauf hoch.

2

Unterlagen-Prüfung

Wir prüfen Ihre Bewerbung und melden uns zeitnah bei Ihnen.

3

Persönliches Kennenlernen

In einem lockeren Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen.

4

Probearbeiten & Schulung

Sie arbeiten probeweise mit, werden geschult und umfassend eingearbeitet.

5

Du startest bei uns

Willkommen im Team! Sie starten Ihren Einsatz in Ihrer Nachbarschaft.

Klingt nach Ihrem Job?

Füllen Sie einfach unser Bewerbungsformular aus, wir melden uns bei Ihnen. Kein Anruf nötig!

Falls es Sie selbst betrifft

Sie pflegen selbst jemanden in Bochum?

Viele, die sich für diese Arbeit interessieren, kennen Pflege aus der eigenen Familie. Wenn das auf Sie zutrifft: Es gibt Leistungen, die genau für pflegende Angehörige gedacht sind und häufig nicht abgerufen werden.

Und wenn Sie Unterstützung im Haushalt suchen statt einer Stelle: So läuft die Haushaltshilfe über die Pflegekasse.