Anbieter für Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung auswählen: Checkliste
- 4,9 von 5 Sternen bei Google
- Über 10.000 zufriedene Kunden
- Anerkannt nach § 45a SGB XI
- Abrechnung mit allen Pflegekassen
Kurz gesagt: Woran erkennen Sie einen passenden Anbieter?
Ein passender Anbieter für Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung ist nach Landesrecht anerkannt, rechnet bei gesetzlich Versicherten direkt mit der Pflegekasse ab und erklärt Privatversicherten den Erstattungsweg. Er nennt Ihnen eine feste Ansprechperson, regelt die Vertretung bei Ausfall und legt einen verständlichen Vertrag mit klaren Kündigungsregeln vor. Schulung der Kräfte und Datenschutz sollte er auf Nachfrage erklären können.
§ 45a SGB XI
Anerkennung nach Landesrecht
12 Punkte
in unserer Checkliste
zum Ausdrucken und Abhaken
Die Checkliste als PDF können Sie ausdrucken und beim Telefonat neben sich legen.
Warum sich ein genauer Blick lohnt
Eine Haushaltshilfe oder Alltagsbegleitung kommt regelmäßig in Ihre Wohnung, oft über Monate oder Jahre. Es geht also um mehr als um saubere Fenster: um Vertrauen, Verlässlichkeit und darum, dass die Abrechnung mit der Pflegekasse reibungslos läuft.
Die meisten Anbieter arbeiten sorgfältig. Die Angebote unterscheiden sich aber in Organisation, Vertrag und Abrechnung. Eine Checkliste hilft, Angebote ruhig und sachlich zu vergleichen, statt sich nur auf den ersten Eindruck zu verlassen. Wo Sie überhaupt nach Anbietern suchen, lesen Sie in unserem Ratgeber Haushaltshilfe in der Nähe finden.
Anerkennung und Abrechnung
1. Anerkennung nach Landesrecht
Den Entlastungsbetrag von 131 € im Monat können Sie nur für Angebote einsetzen, die nach § 45a SGB XI in Verbindung mit der Verordnung Ihres Bundeslandes anerkannt sind. Die Regeln dafür sind Ländersache. Fragen Sie nach, ob die Anerkennung für Ihren Wohnort gilt. Sicherheit gibt Ihnen auch eine kurze Nachfrage bei Ihrer Pflegekasse oder beim Pflegestützpunkt. Hintergrund zu den Angebotsarten finden Sie unter Angebote zur Unterstützung im Alltag.
2. Direkte Abrechnung mit der Pflegekasse
Viele anerkannte Anbieter rechnen direkt mit der Pflegekasse ab. Dafür unterschreiben Sie einmal eine Abtretungserklärung. Was darin steht und warum das sicher ist, erklärt unser Ratgeber zur Abtretungserklärung beim Entlastungsbetrag.
3. Abrechnung klar geregelt
Gesetzlich Versicherte müssen bei direkter Abrechnung für Leistungen im Rahmen ihres Budgets in der Regel nichts vorstrecken. Privat Versicherte erhalten dagegen üblicherweise eine Rechnung, bezahlen sie und reichen sie bei ihrer privaten Pflegeversicherung zur Erstattung ein. Lassen Sie sich in beiden Fällen vorab erklären, wie die Abrechnung läuft. Ein Eigenanteil sollte nur entstehen, wenn Sie bewusst mehr Hilfe wünschen, als Ihr Budget abdeckt, und das vorher besprochen wurde.
4. Nachvollziehbare Leistungsnachweise
Sie sollten nach den Einsätzen einen Nachweis erhalten, der Datum, Dauer und Art der Hilfe zeigt, und ihn vor der Abrechnung unterschreiben. So sehen Sie jederzeit, was abgerechnet wird.
Menschen und Verlässlichkeit
5. Feste Ansprechperson
Für viele ältere Menschen ist es das Wichtigste, dass möglichst dieselbe Person kommt. Fragen Sie auch, wen Sie im Büro anrufen, wenn Sie einen Termin verschieben möchten oder etwas nicht passt, und zu welchen Zeiten jemand erreichbar ist.
6. Vertretung bei Ausfall
Krankheit und Urlaub kommen vor. Gut ist, wenn der Anbieter erklären kann, wie er dann vorgeht: Kommt eine Vertretung, wird sie vorher angekündigt, und wird ausgefallene Zeit nachgeholt?
7. Qualifikation und Schulung
Für die Anerkennung verlangen die Länder in der Regel eine Schulung der Kräfte, etwa zu Kommunikation, Demenz oder Notfällen. Fragen Sie, wie neue Kräfte eingearbeitet werden und ob ein erweitertes Führungszeugnis vorgelegt wird. Für die Begleitung von Menschen mit Demenz ist Erfahrung besonders hilfreich.
8. Kennenlernen vor dem Start
Ein unverbindliches Kennenlernen zeigt schnell, ob die Chemie stimmt. Es sollte in Ordnung sein, sich eine andere Person zu wünschen, wenn es nicht passt. Wie so ein Gespräch abläuft, lesen Sie unter Erstgespräch mit der Haushaltshilfe.
Vertrag und Kündigung: transparent und schriftlich
9. Schriftlicher Vertrag mit klarer Leistungsbeschreibung
Im Vertrag sollte stehen, welche Hilfe vereinbart ist, zum Beispiel Hilfe im Haushalt, Einkauf, Begleitung zu Terminen oder Gesellschaft, und wie die Termine geplant werden. Lassen Sie sich Zeit zum Lesen. Ein seriöser Anbieter drängt nicht zur sofortigen Unterschrift.
10. Verständliche Kündigungsregeln
Achten Sie darauf, dass Kündigungsfristen klar benannt sind. Fragen Sie nach einer Mindestlaufzeit und danach, was bei einem Umzug ins Pflegeheim, einem Krankenhausaufenthalt oder im Todesfall gilt. Das sind Fragen, die niemand gern stellt, die aber Angehörige später entlasten.
Wie viele Stunden Unterstützung stehen Ihnen zu? Rechnen Sie es in zwei Minuten aus.
Stunden berechnenDatenschutz und Versicherung
11. Sorgfältiger Umgang mit Ihren Daten
Ein Anbieter erfährt viel über Sie: Pflegegrad, Wohnung, Gewohnheiten. Fragen Sie, wofür Ihre Daten genutzt werden, wer sie sieht und wie lange sie gespeichert werden. Für Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung sind ärztliche Befunde in der Regel nicht nötig.
12. Haftpflichtversicherung
Fragen Sie nach einer Betriebshaftpflichtversicherung für den Fall, dass bei der Arbeit etwas zu Bruch geht.
Passt das Angebot zu Ihrem Bedarf und Ihren Budgets?
Ein Anbieter für Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung ist kein Pflegedienst. Körperpflege, Behandlungspflege oder das Geben von Medikamenten gehören nicht dazu. Brauchen Sie solche Hilfe, ist ein ambulanter Pflegedienst zuständig. Den Unterschied erklärt der Ratgeber Haushaltshilfe oder Pflegedienst.
Für die Hilfe im Alltag gibt es mehrere Budgets der Pflegekasse:
- Entlastungsbetrag: 131 € im Monat ab Pflegegrad 1. Nicht genutzte Beträge können bis zum 30. Juni des Folgejahres verwendet werden. Der Gesetzentwurf zur Pflegereform sieht vor, dass Guthaben aus 2026 am 31.12.2026 verfällt. Das steht im Kabinettsentwurf vom 30.09.2026 und ist noch nicht beschlossen. Ihr Restguthaben zeigt der Entlastungsbetrag-Rechner.
- Verhinderungspflege: Ab Pflegegrad 2 gibt es den gemeinsamen Jahresbetrag für Verhinderungs- und Kurzzeitpflege von 3.539 €, wenn die pflegende Person verhindert ist. Stundenweise unter 8 Stunden am Tag genutzt, wird das Pflegegeld nicht gekürzt.
- Umwandlungsanspruch: Ab Pflegegrad 2 bis 40 % der Pflegesachleistung. Nur bei diesem Budget verringert sich das Pflegegeld anteilig. Die Nutzung von Entlastungsbetrag und stundenweiser Verhinderungspflege führt zu keiner Reduzierung des Pflegegeldes.
Fragen Sie, ob der Anbieter über alle Budgets abrechnen kann, die Sie nutzen möchten. Ohne Pflegegrad hilft der Pflegegradrechner bei einer ersten Einschätzung, der Antrag lässt sich mit unserem Online-Antrag auf Pflegegrad vorbereiten.
Gute Fragen für das erste Telefonat
| Frage | Warum sie hilft |
|---|---|
| Sind Sie in meinem Bundesland anerkannt? | Nur dann zahlt die Pflegekasse. |
| Wie läuft die Abrechnung bei mir? | Gesetzlich versichert: meist direkt mit der Kasse. Privat versichert: Rechnung und Erstattung. |
| Kommt immer dieselbe Person? | Vertrauen braucht Beständigkeit. |
| Wer kommt bei Krankheit oder Urlaub? | Die Hilfe fällt nicht einfach aus. |
| Wie kann ich kündigen? | Sie bleiben flexibel. |
| Wann entstehen Kosten für mich? | Keine Überraschungen auf der Abrechnung. |
Notieren Sie die Antworten direkt in der Checkliste. So können Sie mehrere Gespräche später leicht vergleichen.
Gemeinsam entscheiden, auch aus der Ferne
Oft suchen Kinder oder andere Angehörige den Anbieter aus, während die Hilfe für Vater, Mutter oder einen anderen nahestehenden Menschen gedacht ist. Beziehen Sie die Person, die die Hilfe bekommt, so früh wie möglich ein. Wer mitentscheiden darf, nimmt Unterstützung meist leichter an.
- Wünsche sammeln: Was soll die Hilfe übernehmen, was möchte Ihr Angehöriger lieber selbst machen? Gibt es feste Gewohnheiten, die wichtig sind?
- Beim Kennenlernen dabei sein: Wenn Sie weiter weg wohnen, kann ein Termin per Telefon oder Video helfen, oder eine Vertrauensperson vor Ort ist dabei.
- Zuständigkeiten klären: Wer ist Ansprechperson für den Anbieter, wer unterschreibt Leistungsnachweise, wer hat eine Vollmacht?
- Nach einigen Wochen nachfragen: Fühlt sich Ihr Angehöriger wohl? Passt der Rhythmus? Kleine Anpassungen sind am Anfang normal.
Die Checkliste zum Ausdrucken
Die Checkliste fasst die Punkte aus diesem Ratgeber zusammen. Sie eignet sich auch für Angehörige, die aus der Ferne helfen und die Gespräche am Telefon führen.
Weiterlesen und Hilfe anfragen
- Haushaltshilfe über die Pflegekasse
- Alltagsbegleitung für Senioren
- Entlastungsbetrag: 131 € im Monat
- Abtretungserklärung beim Entlastungsbetrag
Junior-Senior ist ein anerkannter Anbieter für Haushaltshilfe, Alltagsbegleitung und Betreuung nach § 45a SGB XI und rechnet direkt mit der Pflegekasse ab. Prüfen Sie uns gern anhand dieser Checkliste. Wenn Sie Hilfe im Alltag suchen, können Sie uns unverbindlich anfragen.

Alessandro S. DamaschkeFachlich geprüft
Gründer und Geschäftsführer der Junior-Senior GmbH
Alessandro S. Damaschke gründete Junior-Senior 2021 und baut seitdem mit seinem Team die Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung über die Pflegekasse deutschlandweit auf. Das Wissen in diesem Ratgeber stammt aus der täglichen Arbeit mit über 10.000 betreuten Kundinnen und Kunden und allen Pflegekassen; jeder Artikel wird fachlich geprüft und laufend an die aktuelle Gesetzeslage angepasst. Mehr über das Team
Quellen und Rechtsgrundlagen
- § 45a SGB XI, Angebote zur Unterstützung im Alltag, Bundesamt für Justiz, gesetze-im-internet.de
- Leistungen der Pflegeversicherung im Überblick, Bundesministerium für Gesundheit
- § 45b SGB XI, Entlastungsbetrag, Bundesamt für Justiz, gesetze-im-internet.de
- § 36 SGB XI, Pflegesachleistung, Bundesamt für Justiz, gesetze-im-internet.de
- § 42a SGB XI, Gemeinsamer Jahresbetrag, Bundesamt für Justiz, gesetze-im-internet.de
- § 18 SGB XI, Verfahren zur Feststellung der Pflegebedürftigkeit, Bundesamt für Justiz, gesetze-im-internet.de
Beträge und Rechtsstand zuletzt geprüft am 11.11.2026. Maßgeblich ist der Gesetzestext; bei Abweichungen gilt die Auskunft Ihrer Pflegekasse.
Häufig gestellte Fragen
Fragen Sie den Anbieter direkt nach der Anerkennung für Ihr Bundesland. Zusätzlich können Ihre Pflegekasse oder ein Pflegestützpunkt Auskunft geben.
Nur für anerkannte Angebote nach § 45a SGB XI können Sie den Entlastungsbetrag einsetzen. Ohne Anerkennung zahlt die Pflegekasse in der Regel nicht.
Als gesetzlich Versicherte oder Versicherter in der Regel nicht: Sie unterschreiben eine Abtretungserklärung, und der Anbieter rechnet Leistungen im Budgetrahmen direkt mit der Pflegekasse ab. Privat Versicherte bezahlen die Rechnung üblicherweise zunächst selbst und lassen sie sich von ihrer privaten Pflegeversicherung erstatten.
Viele Anbieter ermöglichen ein Kennenlernen vor dem Start. Wenn es nicht passt, sollte ein Wechsel der Person möglich sein. Fragen Sie danach im ersten Gespräch.
Das hängt vom Anbieter ab. Fragen Sie vorher, ob eine Vertretung kommt, ob sie angekündigt wird und ob ausgefallene Zeit nachgeholt werden kann.
Ja, im Rahmen der Kündigungsregeln Ihres Vertrags. Der Entlastungsbetrag gehört Ihnen, nicht dem Anbieter. Nicht genutzte Beträge stehen Ihnen beim neuen Anbieter weiter zur Verfügung, solange die Fristen laufen.
Nein. Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung umfassen Hilfe im Haushalt, Einkauf, Begleitung und Gesellschaft. Körperpflege und Behandlungspflege übernimmt ein ambulanter Pflegedienst.
Nicht durch den Entlastungsbetrag oder stundenweise Verhinderungspflege. Nur beim Umwandlungsanspruch verringert sich das Pflegegeld anteilig.
Ja, als PDF auf einer DIN-A4-Seite mit Kästchen zum Abhaken. Den Link finden Sie in diesem Ratgeber im Abschnitt zum Download.
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